近年来。王益区积极探索新机制，适应新要求，努力推动远程教育工作再上新水平，再出新成效。

　　一是构建上下联动合力网。全力构建多层次、全方位远教工作网络，区远程办全面负责远程工作的组织领导和统筹安排；镇、街道党委远教工作人员负责沟通协调、调度管理；村和社区站点管理员具体负责设备管理、运行维护。各级人员分工合作，协同配合，上下联动，形成工作合力。

　　二是构建动态管理量化网。定期按照年初下发的重点工作，对乡镇及街道党委和村与社区远程教育工作进行量化评价，按积分高低进行排名，通过量化计分的方式使考评工作有理有据，公平可信，将排名情况在一定范围内进行通报。

　　三是构建站点信息收集网。要求各级站点管理员广泛收集各类信息，包括组织收看情况、学习需求情况、观后反应情况、学用结合情况、设备运行情况等内容，定期向区远程办上报，进而及时掌握基层站点工作动态，方便发现问题及时解决，保证远教工作正常开展，提高工作效率。